Все ответы основаны на законодательстве, практике и ситуации, которые действуют во время предоставления ответа.
Применение ответа в иное время или в иной ситуации возможно только после консультации с юристом.

Вопрос-Ответ



<< вернуться

Вы можете ознакомиться с нашими юридическими услугами по теме Взыскание долгов. Возврат долгов. Взыскание задолженности. В суде и вне суда.

11146

Оформление на работу

16.02.2009 12:17:08 Спрашивает: Наталия. Отвечает: "

Вопрос:


Организация занимается проф.уборкой торговых центров. Соответственно в штатном расписании есть вакансии уборщица и оператор поломоечных машин. Работники из другого города отказываются присылать труд.книжки в отдел кадров, мотивируя тем, что основное место работы у них другое. Вопрос о совмещении сразу отпадает. Однако могу ли я заключить с этими работниками договор-подряда или другой гражданско-правовой договор? Посколоьку их устройство(фиксирование) в нашей организации необходимо в обязательном порядке. Спасибо.

(found id=) idString=11146
qa_item=System.Data.Entity.DynamicProxies.nols_qa_List_CC9974D057CE0257A8CD3F190A08E8EB33D8489D804AB973E764D3E5E7347C77

© Copyright United Lawyers, 1988—2020. Все права защищены группой Объединённые Юристы.
Политика конфиденциальности

Рейтинг@Mail.ru